近日，护理部隆重举行了以“传承·引领·成长”为主题的护理新人成长导师制启动仪式。 此次仪式标志着我院护理人才培养体系迈向精细化、人性化的新阶段，旨在通过资深导师的“传、帮、带”，助力新入职护士快速适应临床环境，提升专业素养与综合能力，为护理团队的可持续发展注入新动能。
医院领导对本次启动仪式给予了高度重视，白万祥副院长 亲临现场并致辞宣布《护理新人成长导师制正式启动》， 护理工作是医疗服务的重要基石，新人的成长直接关系到护理质量与患者安全。推行导师制既是传承我院“严谨、仁爱、精业”护理传统的重要举措，也是构建优质护理人才梯队的关键一步。他希望各位导师以高度的责任心做好“传帮带”，将临床经验与人文关怀融入带教；鼓励新人珍惜机会，主动请教，在实践中锤炼技能、提升服务意识。
护理部金鲜珍主任致辞中提到“新人成长导师制”是我院护理部在精细化管理和人文关怀方面的又一重要举措。该制度通过为新护士匹配经验丰富的临床导师，制定个性化的成长路径，定期进行沟通反馈与评估，确保培养质量。我们相信，在总部成功经验的引领下，这一制度的全面实施，必将为提升我院整体护理服务水平、保障患者安全、构建和谐高效的护理团队注入强劲而持久的动力。
会上，护理部副主任肖媛媛详细解读了《护理新人成长导师制实施方案》，明确导师需从临床技能带教、职业素养培养、规章制度传导三个维度，为新人提供系统化指导，并通过定期考核、阶段评估确保培养实效。
年轻护士代表崔竞月进行成长分享，作为入职两年的护士代表，深情回顾了自已从青涩懵懂到从容自信的成长历程。她以亲身经历，生动讲述了初入职场时的忐忑与挑战，如何一步步克服困难、精进技能、融入团队的故事。她的分享真挚感人，为在座的新护士描绘了一幅清晰而充满希望的成长蓝图，赢得了全场热烈的掌声
总部新人成长导师组组长段娜教授以《陪伴 引领 成长——护理部新人成长导师陪伴计划》为题，进行了精彩授课。她系统介绍了总部护理导师制多年来的成熟运行模式、取得的显著成效以及积累的宝贵经验。段教授通过生动的案例，详细阐述了如何通过结构化、人性化的陪伴流程，有效提升新护士的职业认同感、临床思辨能力和综合素养，为我院即将开展的导师制工作指明了方向，注入了信心。
段教授的精彩分享引发了与会者的深度思考和强烈兴趣。在随后的互动交流环节中，现场气氛热烈，与会的新任导师和护理骨干们争相提问。大家就“如何处理指导过程中遇到的典型难题”等实际操作中关心的问题向段教授请教。段教授以其丰富的管理经验和深厚的专业学识，对每个问题都给予了耐心、细致且极具建设性的解答。她不仅提供了解决方案，还鼓励大家结合本院特色进行创新实践。这一问一答的深度互动，不仅解决了诸多现实困惑，更将现场的学习氛围推向了高潮，真正实现了经验共享与思维碰撞的完美结合。
新征程已然开启，新未来携手共创。西安交通大学第一附属医院榆林医院护理部将以此次启动仪式为崭新起点，持续深化护理人才培养机制改革，为打造一支技术精湛、服务优质、富有爱心和责任感的卓越护理团队而不懈努力！
9月1日成功举办了“新人成长导师”竞聘答辩会，本次竞聘会旨在选拔一批临床经验丰富、带教能力突出的资深护士，组建一支专业化、规范化的新人成长导师队伍。
竞聘会由护理部金鲜珍主任主持，指出：“新人成长导师”制度的建立，是我院护理人才培养体系的重要一环。导师的职责不仅是“授业”，更是“传道”与“解惑”，是新人职业路上的引航明灯。在引领新同事穿越迷茫、夯实技能的同时，导师自身也能从中获得管理的启迪、知识的反刍与职业价值的深层认同。这是一种双向的滋养与奔赴。”
经过前期各病区推选，共有31名来自临床一线的优秀护理骨干参与了本次竞聘。她们中既有技术精湛的专科护士，也有管理经验丰富的带教老师。在竞聘演讲环节，各位选手围绕对“新人成长导师”岗位的理解、自身竞聘优势以及未来带教工作规划等方面进行了精彩阐述。最终由16名学员入围第一批新人成长导师。
为传承护理匠心，筑牢人才根基，9月15日下午，举行了以“同心护梦，携手启航”为主题的新人成长导师入职仪式。本次活动旨在通过庄严而温馨的仪式，正式确立新一届导师与学员的师徒关系，标志着我院护理“传、帮、带”工作进入了规范化、人性化的新阶段。
仪式在庄重而温暖的氛围中拉开帷幕。护理部金主任首先为仪式致辞，她强调了“新人成长导师制”对于护理团队可持续发展的重要性，并对新聘任的导师们寄予厚望，希望她们能以爱心、耐心和责任心，做好新人职业道路上的引航者。
随后，肖主任宣读了新入职导师名单。
领导们为导师们逐一颁发了满载信任与责任的聘书。
在代表发言环节，导师代表马珍珍的发言情真意切，她分享了自身从青涩到成熟的成长历程，并承诺将倾囊相授，与新人共同进步。新护士学员代表曹鼎则表达了对未来工作的憧憬与决心，并对导师和医院的培养表示感谢。
在随后温馨的“心灵对话”破冰环节，师徒通过“独一无二的我”趣味介绍迅速拉近距离，并在座谈会上敞开心扉，共话成长。
活动高潮是“我们的约定”共建仪式。导师与学员共同商定成长目标，彼此许下郑重承诺，并签字合影，将现场气氛推向高潮。仪式在全体人员的大合影中圆满落幕，充分展现了我院护理团队薪火相传、携手共进的蓬勃气象。